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楼市巨变“单位房”重出江湖！
甚至还引发租赁市场一场涨价狂潮，无数刚需眼睁睁看着楼市不仅未见凉凉，反而熊熊烈火燃烧得更旺了，简直欲哭无泪。
市住建委、市、市规土委联合制定的《关于发展租赁型职工集体宿舍的意见（试行）》开始面向全社会公开征求意见：
未来，将在集体用地上建造租赁房，或者部分闲置厂房、商城、写字楼，用作企业员工集体宿舍，租给企业，再有企业租给员工，解决城市服务人员的住宿难问题。
然而，也有人不得不担心，关系户怎么破，要是他们玩套，玩戏法，打着单位房的名义，剪政策羊毛，普通人还不是竹篮打水，一场空。
➤1、用工单位不得将床位面向家庭出租，或是出租给本单位职工以外的人员居住，并应当及时清退不符合条件的职工。
➤3、用人单位整体租下宿舍后，与职工签订租赁合同，期限一般不超过三年，最长不超过五年，鼓励一年一签。
➤4、用于改建的建筑，应该是成栋（幢）或是可实行封闭管理、建筑面积达到500平方米以上的空间。
这意味着，整个租赁市场，除了租购同权、私人租赁之外，又开出来一朵新花，市场即将迎来前所未有的新变局。
此举不仅可以解决很多基层务工人员的住房问题，还可以把无数荒废的商场、写字楼、厂房变废为宝，增加P，实在是一举多得。
武汉号召“楚才回家”、“留住百万大学生”；成都大喊凡来应聘的本科及以上，免费住宿7天；天津甚至宣布，无门槛引进人才，网上可落户，一天吸人30万，挤爆服务器，全国，深圳、西安、郑州、长沙、滁州等大大小小的城市更是争先恐后，掀起全国抢战的。
尤其是逃离北上广的悲鸣一直长响不绝，一些企业甚至也相继撤离了，更是让如坐针毡，再不行动，整个市场都要被彻底瓜分了。
更重要的是，对来说，高端人才不必抢，自有人来，而基层城市服务人员，看似毫不起眼，实际却支撑着整个城市的运转，没有他们，随时可能瘫痪，而他们却正在越来越耐不住高昂的生活、住房成本，纷纷选择撤离，这对整个来说无疑是一场灾难。
未来，随着大规模筹建“单位房”，单位和房东对接，员工和单位对接，房东将无法再利用自己的强势地位对租房人随意涨价、。
未来，大量青年才俊，只要在找到合适的企业，就有房住，住房将无法再成为无数人进军的最大障碍。
抢人最关键的还是让人们有工作，有房住，落地生根，一昧的放宽户口，噱头多于实质，反而适得其反。
比如天津，大搞“海河计划”，无门槛网上落户，一天吸引30万人抢注。表面上风光无限，实际上却不仅未能吸引大批人才入驻，反而惹来了大批“高考移民”，使得这个脱离实际的政策，成为全国一大笑柄。
未来，随着全国各地学，各大城市纷纷唱着进军号角，不再以噱头撩，而是实实在在考虑人才们的真正需求，解决民生，不仅整个房地产租赁市场将迎来一场大变，整个社会风气可能都将迎来一场巨变。
